為進(jìn)一步激發(fā)林業(yè)隊(duì)伍整體活力，全面提升林業(yè)青年干部政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，連日來，廣昌縣林業(yè)局克服晴熱高溫天氣，組織開展林草濕生態(tài)監(jiān)測樣地調(diào)查工作。

在老林業(yè)及業(yè)務(wù)骨干的帶領(lǐng)下，要求近年新入職的年輕干部全部上山錘煉，從樣地復(fù)位、樣地因子調(diào)查，從外業(yè)調(diào)查記錄到內(nèi)業(yè)整理形成標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)庫等手把手教學(xué)，通過以老帶新、言傳身教的模式，打磨出一支吃苦耐勞、扎實(shí)奉獻(xiàn)的年輕一代優(yōu)秀林業(yè)干部隊(duì)伍，為林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定人才基礎(chǔ)。

年輕干部表示：“通過參與項(xiàng)目的開展，真切體會基層林業(yè)工作的艱辛，對林業(yè)工作有了更深刻更直觀的認(rèn)識和體會，在今后的工作中，將林業(yè)業(yè)務(wù)知識與吃苦耐勞品質(zhì)緊密結(jié)合，圍繞林業(yè)中心工作，努力加強(qiáng)自身建設(shè)，提升服務(wù)效能，努力成為一個有作為、有擔(dān)當(dāng)?shù)男聲r(shí)代林業(yè)青年”。